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Wie Sie mit diesen 4 Praxistipps für ChatGPT Ihr Recruiting besser und produktiver machen

Live-Demo, Tipps und Hinweise für den praktischen Einsatz von KI

Künstliche Intelligenz (KI) ist wohl für die meisten von uns in Form von ChatGPT das erste Mal wirklich greifbar und erlebbar geworden. Mittlerweile etablieren sich diese und ähnliche Dienste nach und nach in der Arbeitswelt. Sei es als gelegentlich genutztes Tool oder dezent und dennoch mächtig im Hintergrund von populären Internet-Suchmaschinen und betrieblichen Software-Anwendungen.

KI betrifft auch zunehmend die Arbeit von Personalabteilungen sowie internen und externen HR-Dienstleistern. Für einen Einsatz im Recruiting sprechen klare Vorteile:

KI kann zum Beispiel zeitraubende Vor- und Zuarbeiten, wie z.B. Stoffsammlungen, Strukturierungen, Formulierungsarbeit und Plausibilitätsprüfungen erledigen und damit mehr Zeit für die eigentlichen Kernaufgaben schaffen. Welche verblüffenden und praxistauglichen Vorteile sich damit für die Arbeit von Recruiter:innen ergeben, zeigen wir in Anwendungsbeispielen von ChatGPT:

  • Erstellung einer Employer Value Proposition (EVP) für Ihre Arbeitgebermarke in 5 Minuten
  • Stellenanzeigen, die endlich gefunden werden, überzeugen und vorurteilsfrei sind
  • Interviews erfolgreich vorbereiten und durchführen können
  • Kandidatenpassung in 2 Minuten überprüfen

Unser Referent Wolfgang Brickwedde ist Inhaber und Leiter des Institute for Competitive Recruiting (ICR), Hamburg sowie regelmäßig unterwegs als gefragter Consultant, Speaker, Trainer und Autor.

Wir laden Sie herzlich ein, an diesem kostenfreien Online-Impuls aus der Reihe der BNW Wissens-Snack den Nutzen von ChatGPT auch für Ihre Arbeit kennenzulernen.

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Vergangene Infoveranstaltungen

Veränderungen gestalten und die Belegschaft mitnehmen – Best Practices aus Sicht eines Digitalexperten

War am: Diienstag, 28. November 2023 von 13:00 bis 14:00 Uhr

Transferagentur und Transfergesellschaft – Personalanpassungen sicher + fair gestalten

War am: Mittwoch, 27.09.2023, 13:00 bis 14:00 Uhr

Recrutainment - Einsatz spielerischer Methoden im (Self-)Assessment, Personalmarketing und Employer Branding

War am: Dienstag, 22.08.2023, 11:00 bis 12:00 Uhr
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Fluktuation verhindern – was Führungskräfte tun sollten

War am: Do., 22.06.2023, 10:30 bis 11:15 Uhr
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Nachhaltigkeitsmanagement – schon lange kein nice-to-have mehr

War am: Do., 08.06.2023 von 13:00 bis 13:45 Uhr

Frauen in Führung – ein Gespräch mit Jasmin Arbabian-Vogel​​

War am: 28.04.2023 von 10:30 bis 11:15 Uhr

Förderung von Weiterbildungen - Diese Verbesserungen bringt das Arbeit-von-morgen-Gesetz

War am: 24.04.2023 von 13:00 bis 14:00 Uhr

Candidate Experience – Neue Mitarbeiter*innen finden, binden und begeistern

War am: 27.10.2022 von 14:00 bis 15:30 Uhr
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Unbürokratisch 50 % Weiterbildungskosten sparen – so funktioniert die WiN-Förderung

War am: 18.08.2022 von 13:00 bis 13:30 Uhr
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Datensicherheit – Wie Hacker vorgehen und Sie Ihr Unternehmen schützen können

War am: 07.07.2022 von 14:00 bis 15:00 Uhr
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